合肥厨师疑因店面转让纠纷，杀害90后女老板

　　90后女老板，只有二十多岁，应该没有太多的人生和商场阅历。不知道她是在什么情况下，许诺其员工厨师王某，以一定的价格把自己的饭店转让给他。只是，当王某七拼八凑，把钱凑够之后，又不知道什么原因，两人因为店面转让问题起了矛盾。最有可能的，就是女老板反悔，不愿意再以原来商讨的价格转让店面。 　　从心理学角度来看，最让人痛苦的，不是求而不得，而是在其认为有希望时，希望却突然破碎了。女老板轻易的许诺，与后来的反悔，正好是给了王某希望，然后又残忍的把它击碎。对于女老板来说，她会认为店铺是自己的，只要没有签订协议，自己想怎么处理就怎么处理。但是，却不知她的轻诺和反悔，给予了王某沉重的一击。 　　王某有信心盘下老板的店，说明他也是一个比较努力上进的人。但是，在新婚不久，孩子只有一个多月的情况下，不计后果的砍杀自己的老板。说明他本身，也有着认死理、好面子的性格缺陷。最终，其莽撞的行为直接导致了两个家庭的支离破碎。
　　做人，尤其是生意人，一定不能轻易许多，许诺后一定要“一诺千金”。不然很容易引起各种利益纠纷。同时，我们每一个人也都要注重自我品格的修养，不要对自己的一些细小的性格缺陷习以为常。其实，包括王某同事在内的人，早就发现王某脾气暴躁这一性格缺陷了。如果这一缺陷能够早引起他自己的重视，进而加强个人情绪管理，今天的悲剧就不会发生。